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[1]张康之,张乾友. 论社会职业化中的职责[J].南京工业大学学报(社会科学版),2010,(04):5-11.
 . OntheDutiesoftheSocialProfessionalization [J].Journal of NANJING TECH UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCE EDITION),2010,(04):5-11.
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 论社会职业化中的职责()
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《南京工业大学学报(社会科学版)》[ISSN:1671-7287/CN:]

卷:
期数:
2010年04期
页码:
5-11
栏目:
出版日期:
2010-12-31

文章信息/Info

Title:
  OntheDutiesoftheSocialProfessionalization
文章编号:
1671-7287(2010)04-0005-07
作者:
张康之 张乾友
1.南京大学 政府管理学院 2.中国人民大学 公共管理学院
Author(s):
  ZHANGKangzhiZHANGQianyou
1.SchoolofGovernment,NanjingUniversity                      2.SchoolofPublicAdministration,RenminUniversityofChina
关键词:
职业化官僚制组织职权职责
Keywords:
professionalbureaucraticorganizationofficialpowerduty
分类号:
C913.2
文献标志码:
A
摘要:
工业社会是一个职业化了的社会,社会生活的职业化塑造了“职业人”,并对他们提出了职责的要求。这种要求在官僚制组织中得到了制度性的确认。官僚制组织是一种合法化的组织,由官僚制组织所确认的职责也获得了法律效力。官僚制组织是建立在工具理性原则之上的,处处体现了科学精神。因而,它在通过规则和规范去为职责的实现提供保证时,要求组织成员保持“价值中立”,防止任何价值因素对科学性的规则和规范造成冲击。但是,20世纪后期以来的情况对官僚制组织关于职责的定义提出的挑战,要求官僚制组织中的职业文官在道德意识的支持下去履行职责。这一新的变化也同时对官僚制组织的合理性和适应性提出了挑战。

备注/Memo

备注/Memo:
【收稿日期】2010-10-17 
【作者简介】张康之(1957-),男,江苏铜山人,南京大学政府管理学院教授,博士生导师,研究方向:行政哲学与文化。
更新日期/Last Update: